鑫明源 2012-09-2217502139二星级
打造一支专业、高素质的招商团队,是公司招商工作顺利进行的重要保证。招商工作是一项专业性和时效性很强的工作,它要求招商人员具备良好的基本素质和专业素质,以适应各种压力和挑战。因此,招商管理制度的建立势在必行。
招商工作管理制度为加强规范招商过程中的管理及监督,促进和提高公司的招商业绩,树立公司的集体形象及招商人员的专业形象而制订
目 录
前 言……………………………………………………………………………… 1-1
目 录……………………………………………………………………………… 2-2
第一章 组织架构图及岗位职责
一、组织架图…………………………………………………………………………3-3
二、岗位职责…………………………………………………………………………3-5
第二章 招商管理制度及行为准则
一、考勤规章制度……………………………………………………………………5-6
二、日常工作要求……………………………………………………………………6-8
第三章 招商流程及奖罚方案
一、招商流程(见附表)………………………………………………………………8-8
二、客户跟进责任及业绩分配问题…………………………………………………8-9
三、成交后的工作……………………………………………………………………9-9
四、招商人员奖罚方案………………………………………………………………9-9
《赢商网百强榜2025年度中国领军品牌TOP100和2025年度新兴品牌TOP100》
赢商网百强榜2025年度中国领军品牌TOP100和2025年度新兴品牌TOP100
百强榜,品牌榜
《赢商网百强榜2025年度零售商业地产企业综合实力TOP100和2025年度人气购物中心TOP100》
赢商网百强榜2025年度零售商业地产企业综合实力TOP100和2025年度人气购物中心TOP100
百强榜,企业榜,购物中心榜
01 消费趋势——2025年中国消费市场趋势洞察
02 新开项目(2025年10月开业项目趋势分析及热点项目解读)
03 品牌新店(2025年10月新店盘点及案例解读)
04 招商推荐(休闲餐饮品牌)
05 营销案例(10月典型购物中心营销趋势分析及案例分享)
06 资料推荐(中国X世代影响力报告、IP潮玩经济研究、圣诞、元旦营销活动方案)
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