深海农夫 2013-07-291600623二星级
一、培训概述…………………………………… 1-01
1、培训的定义…………………………………… 1-02
2、培训的三要素…………………………………… 1-02
二、如何建立企业培训文化…………………………………… 2-01
1、文化的定义…………………………………… 2-02
2、培训文化的发展阶段…………………………………… 2-02
3、培训是经理的重要工作之一…………………………………… 2-03
4、培训是员工成长的途径…………………………………… 2-05
5、培训是绩效评估的重要组成…………………………………… 2-07
6、建立高效的组织…………………………………… 2-08
7、建立完善的培训制度…………………………………… 2-10
三、如何做好有效的培训需求分析…………………………………… 3-01
1、为什么要做培训需求分析…………………………………… 3-02
2、需求分析的三个层面…………………………………… 3-03
3、怎样进行培训需求分析…………………………………… 3-09
四、如何做好有效的培训计划…………
据赢商研究中心统计,2021-2023年,国内每年新增的轻资产商业项目近140个。不过,随着行业复苏、玩家力量、策略导向等因素之变,这些上新的轻资产项目亦出现不同以往的一些新特征。
轻资产行业趋势
鞋服品类以优化渠道为主基调,整体体现在谨慎开店、关闭低效店、提升店效;奢侈品牌注重门店形象的升级,重金打造超大面积零售空间成为趋势;茶饮、咖啡保持较快的规模增速……
品牌数读品牌拓展趋势
首店数量创近三年新高,“非标首店”占比逐年提升;全年新开2200+餐饮首店,饮品/烘焙“扛把子”;全年新开2100+零售首店,上海含金量最高。
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