raymondfeng 2011-12-0615229116一星级
招商中心管理规范之各岗位职责
招商经理工作岗位职责
1. 制定部门工作计划,销售目标。
2. 负责招商市场调研、信息收集和政策法规的研究工作,根据市场动态跟踪把握市场行情,及时提出合理有效的营销策略;按照公司批准的整体优惠计划和方案,组织和努力完成项目的招商工作。
3. 对招商中心秩序的管理。
4. 协调、处理客户和业主的各类投诉及反馈的有关信息,认真做好招商前、后的各项服务手续。
5. 招商业绩统计与报表分析。
6. 负责销控的执行。
7. 进行招商团队的行政及业务管理和培训。
8. 组织日常例会。
9. 对员工工作情况进行管理和督促。
10. 提交员工工作总结及工作建议。
11. 负责员工的考勤及排班。
12. 完成上级分配的工作任务,做好上下级的沟通、协调工作及对外关系的联络。

商圈商业综合评价指标体系,简称“商圈商业力”,是基于商圈人口规模,交通配套、商业规模、商业档次、商业多样性、商业活力以及商业潜力等要素,形成的综合评估商圈商业发展水平的指标体系。
城市商业力,商圈商业力
01 消费趋势——2025年中国消费市场趋势洞察
02 新开项目(2025年11月开业项目趋势分析及热点项目解读)
03 品牌新店(2025年11月新店盘点及案例解读)
04 品牌业态(首层品牌&业态分析)
05 营销案例(11月典型购物中心营销趋势分析及案例分享)
06 资料推荐(2026中国消费新图景报告、中国精锐人群生活方式洞察、春节、年度营销活动方案)
商业市场月报,赢商通会员
《赢商网百强榜2025年度中国领军品牌TOP100和2025年度新兴品牌TOP100》
赢商网百强榜2025年度中国领军品牌TOP100和2025年度新兴品牌TOP100
百强榜,品牌榜